لینک تحقیق درباره بررسی استراتژی مدیریت برنامه ریزی

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب * فرمت فایل :Word ( قابل ویرایش و آماده پرینت )   تعداد صفحه23   بخشی از فهرست مطالب         تعریف مدیریت وبرنامه ریزی       استراتژی مدیریت برنامه ریزی       منابع   مقدمه ظهورسازمانهای اجتماعی وگسترش روزافزون انها یکی از خصیصه های بارز تمدن بشری است . وبه این ترتیب وبا توجه به عوامل گوناگون مکانی و زمانی و ویژگیها و نیازهای خاص هر جامعه هر روز بر تکامل و توسعه این سازمانها افزوده می شود .بدیهی است هر سازمان اجتماعی برای نیل به اهدافی طراحی شده و با توجه به ساختارش نیازمند نوعی مدیریت است . یکی از پیامدهای مهم در هم ریخته شدن نظام ارزشی غرب حاکم شدن مکتب اصالت نفع بر روند فعالیتهای اقتصاد ی و تولید است .معتقدین به این مکتب یک عمل را تا انجا درست قلمداد میکند. که برای فرد یا افرادی بیشترین خوشی و اسایش را به بوجود اورد به بیان دیگر ملاک درستی یک عمل نتایج ان است نه شیوه انجام ان عمل. تعریف مدیریت مدیریت فرایند به کارگیری مؤثرو کارآمد منابع مادی وانسانی در برنامه ...

تحقیق درباره بررسی استراتژی مدیریت برنامه ریزی,دانلودتحقیق درباره بررسی استراتژی مدیریت برنامه ریزی, استراتژی مدیریت برنامه ریزی برای پشتیبانی و خرید فایل به سایت فروشنده مراجعه بفرمائید

لینک تحقیق در مورد استراتژی هائی برای کم کردن استرس

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب * فرمت فایل :Word ( قابل ویرایش و آماده پرینت )   تعداد صفحه16   بخشی از فهرست مطالب استراتژی هائی برای کم کردن استرس :   نمونه هایی از تمارین منظم شفابخش و قدرتمند   نکات لازم برای کاهش استرس روزانه :   ایده های کاهش استرس در موقعیت های خاص :   مشکلات مالی :   وظایف و محدودیت های زمانی :   بحث :   میلیون ها نفر یک مکمل جادویی و ترکیب گیاهی را جستجو می کنند که سلامت و شناط آنها را افزایش دهد. مردم آنزیم Q ، Pycongen.l ، منیزیم، ویتامین، گینکو، راچیناس و هزاران نوع از محصولات دیگر را مصرف می کنند. در بسیاری موارد این مکمل ها انرژی کم و افزایش سلامتی را ارائه می کنند. در برق دیگر، بدن به غذاهای سالم و مکمل ها با نیاز دارد تا به بهبود از یک بیماری کمک کند، با این حال برای بیشتر افراد، نیاز مازاد به مواد مغذی حقی است که در بخشی عمده تا سطح بالائی از فشار روانی و فیزیکی روزانه قرار گرفته است.   طی کردن مراحلی برای آرامش بدن و ذهن (علاوه برداستن خواب کافی) می تواند بطور عمده شفابخش باشد و بطو ...

تحقیق در مورد استراتژی هائی برای کم کردن استرس ,دانلودتحقیق در مورد استراتژی هائی برای کم کردن استرس , استراتژی هائی برای کم کردن استرس برای پشتیبانی و خرید فایل به سایت فروشنده مراجعه بفرمائید

لینک مقاله در مورد استراتژی های سیاسی و نظامی

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب * فرمت فایل :Word ( قابل ویرایش و آماده پرینت )   تعداد صفحه119   بخشی از فهرست مطالب پیشگفتار :   - هدف از تشکیل هر دفتر اقتصادی :   تعریف استراتژی و پیدایش آن :   تعاریف مفهومی استراتژی :   - استراتژی بعنوان یک الگو   الف – الگوهای متفاوت استراتژی :   تعاریف مدیریتی استراتژیک :   مقدمه :   تاریخچه :   تعریف مشارکت :   5-1-1 : موانع در سر راه مشارکت :   5- 1- ج : راههای غلبه بر موانع مشارکت :   5-2- مشارکت در سازمانها :   الف : تاریخچه تئوریک مشارکت :   ب : اهمیت مطالعه مدیریت مشارکتی :   میتواند موارد زیر باشد :   الف : بدست آوردن سود حداکثر و بطور مستمر و در زمان طولانی   ب – بدست آوردن سهم شایسته ای از بازار مربوطه نسبت به رقیبان در یک رشته صنعت یا در یک منطقه ومحدوده معین و یا حتی در خارج آن محدوده مورد فعالیت   یک شرکت یا سازمان برای بدست آوردن سود از فعالیت اقتصادی خود ، باید هزینه های هنگفت مالی و انسان ...

مقاله در مورد استراتژی های سیاسی و نظامی ,دانلودمقاله در مورد استراتژی های سیاسی و نظامی , استراتژی های سیاسی و نظامی برای پشتیبانی و خرید فایل به سایت فروشنده مراجعه بفرمائید

لینک مقاله در مورد استراتژی های نگهداری و تعمیرات

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب * فرمت فایل :Word ( قابل ویرایش و آماده پرینت )   تعداد صفحه20   بخشی از فهرست مطالب نگهداری و تعمیرات   استراتژی های نگهداری و تعمیرات   1- تعمیرات پس از خرابی ) Failure Break Down   - 3 نگهداری و تعمیرات پیش بینانه ( : PdMPredictive Maintenance )   -4 نگهداری و تعمیر کنش گرایانه ( :PaMProactive Maintenance )   نت بر مبنای شرایط ( Condition Based Maintenance )   پایش وضعیت ( Condition Monitoring )   تاریخچه CM   اهداف بکارگیری CM   تکنیک های رایج CM   کلیه فعالیت هایی است که حفظ شرایط اولیه دارایی های فیزیکی و آماده بکار نگه داشتن آنها جهت استمرار فرآیندهای پیش بینی شده انجام می شود. این فعالیتها سبب افزایش عمر مفید ماشین آلات، کاهش مصرف قطعات یدکی، انرژی و هزینه ها می شود و بازده عملی ماشین آلات را افزایش می دهد. مهمترین هدف نگهداری و تعمیراتکه به اختصار " نت " نامیدهمیشود، بهینه سازی توانایی ماشین آلات جهت رسیدن به حداکثر میزان ...

مقاله در مورد استراتژی های نگهداری و تعمیرات,دانلودمقاله در مورد استراتژی های نگهداری و تعمیرات, استراتژی های نگهداری و تعمیرات برای پشتیبانی و خرید فایل به سایت فروشنده مراجعه بفرمائید

لینک تحقیق در مورد بررسی تجربی روی ارتباط میان تجارت و استراتژی های نت

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب * فرمت فایل :Word ( قابل ویرایش و آماده پرینت )   تعداد صفحه18   چکیده: تمام شرکت های تولیدی در بازار بر اساس یک سری اولویت های رقابتی مانند هزینه،کیفیت،انعطاف پذیری و سایر اولویت ها بسته به ظرفیت تولید رقابت می کنند.نگهداری تجهیزات یک بخش جدایی ناپذیر تولید است که می تواند این اولویت های رقابتی را تحت تاثیر قرار دهد و در نتیجه استراتژی های بازرگانی را به شکل مثبت یا منفی متاثر سازد.در یک دوره ی زمانی،پیشرفت های چشمگیری در حوزه های تولید و نگهداری به دست آمد که در نواحی تکنولوژی،مفاهیم،روش ها و فلسفه ها بود. مثال ها: AMT (ADVANCED MANUFACTURING TECHNOLOGY) JUST IN TIME) ) JIT ( TOTAL PREVENTIVE  ) TPM (به کار گرفتن شرکت دیگر برای مدیریت و تامین شبکه OUTSOURCING(   نگهداری و تعمیرات مستقیما تحت تاثیر این پیشرفت ها قرار گرفت و از حالت صرفا تاکتیکی به حالت استراتژیک تبدیل شد.بنابراین یک نیاز رو به گسترش برای مطالعه ی ارتباط میان بازرگانی و استراتژی های نت وجود دارد.این نوشته شامل نتیجه ی یک تحقیق در 150 شرکت در ب ...

تحقیق در مورد بررسی تجربی روی ارتباط میان تجارت و استراتژی های نت,دانلودتحقیق در مورد بررسی تجربی روی ارتباط میان تجارت و استراتژی های نت, بر برای پشتیبانی و خرید فایل به سایت فروشنده مراجعه بفرمائید

لینک تحقیق در مورد تدوین استراتژی

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب * فرمت فایل :Word ( قابل ویرایش و آماده پرینت )   تعداد صفحه56   بخشی از فهرست مطالب مقدمه :   تعریف و معنی :   مشخصات :   فرایند :   استراتژیست ها در هر سازمان چه کسانی هستند؟   سیستم های باز و بسته :   مرور محیطی :   اهمیت اطلاعات و تکنیکهای پیش بینی :   تدوین استراتژی :   بیانیه رسالت :   اهداف استراتژیک :   برنامه ریزی استراتژیک :   انواع مختلف استراتژی ها: تدوین استراتژی : مقدمه : این فصل فرایند مدیریت، استراتژیکی را آنطور که توسط چارچوب مدیریت استراتژیک تعریف شده پوشش می دهد. این مدل مدیریت شامل ماهیت تصمیمات استراتژیک مشتق از مفهوم عمومی استراتژی و ساختار آن است. به علاوه این فصل به این سئوالات پاسخ می گوید : مدیریت استراتژیک چیست؟ فرایند مدیریت استراتژیک چیست؟ کار شناسان استراتژی چه کسانی هستند؟ این فصل همچنین ضرورت مدیریت را برای پیش بینی و سازگاری با محیط همواره در حال تغییر توضیح می دهد. آن ترکیب و منافع فرایند مدیریت استراتژیک را توصیف می کند. همچنی ...

تحقیق در مورد تدوین استراتژی ,دانلودتحقیق در مورد تدوین استراتژی , تدوین استراتژی برای پشتیبانی و خرید فایل به سایت فروشنده مراجعه بفرمائید

لینک فایل پاورپوینت استراتژی اقیانوس آبی

دانلود پاورپوینت با موضوع استراتژی اقیانوس آبی،

در قالب ppt و در 25 اسلاید، قابل ویرایش.

 

 

بخشی از متن پاورپوینت:

آفرینش اقیانوس های آبی:

 درسال 1984 سیرکی با نام دوسالیل توسط گروهی از نوازندگان و هنرمندان خیابانی در کشور کانادا تأسیس گردید. تولیدات این سیرک از همان ابتدا در نود شهر دنیا ، چهل میلیون نفر مخاطب پیدا کرد. سیرک در مدت زمانی کمتر از بیست سال به سطح درآمدی دست یافت که قهرمان جهانی سیرک دنیا ، یعنی سیرک بارنوم و بیلی ، در ظرف زمانی بیش از صد سال به آن درآمد نائل شده بود.   

 

فضای بازار جدید :

برای درک مسیری که سیرک دوسالیل را به موفقیت رهنمون ساخت ، فرض کنید که بازار جهانی از دو دسته اقیانوس تشکیل شده است. اقیانوس هاس آبی و اقیانوس های قرمز. اقیانوس های قرمز معرف کلیه صنایعی هستند که امروزه وجود دارند. اقیانوس های قرمز فضاهای شناخته شده بازار هستند. اقیانوس های آبی ، کلیه صنایعی هستند که در حال حاضر وجود ندارند. اینها فضاهای شناخته نشده بازار می باشند.

 

اقیانوس های قرمز :

 محدودیت ها و حد و مرزهای صنایع تعریف شده و مورد پذیرش واقع گردیده اند.
 در اقیانوس های قرمز شرکت ها سعی می کنند تا به عملکرد بهتری نسبت به رقبا دست یابند.
در اقیانوس های قرمز ، رقابت کشنده میان شرکت ها آب اقیانوس را قرمز و خون آلود کرده است.
و . . .

کلمات کلیدی : کتاب استراتژی اقیانوس آبی pdf,استراتژی اقیانوس آبی چیست,خرید کتاب استراتژی اقیانوس آبی,خلاصه کتاب استراتژی اقیانوس آبیpdf,تفاوت استراتژی اقیا
در این سایت هیچ فایلی برای فروش قرار نمی گیرد. برای پشتیبانی و خرید فایل به مراجعه بفرمائید:

لینک فایل دانلود پاورپوینت استراتژی های منابع انسانی در گوگل-25 اسلاید

عنوان پاورپوینت :  استراتژی های منابع انسانی در گوگل‎

قالب بندی :  پاورپوینت

25 اسلاید

شرح مختصر :  چشم انداز گوگل در اختیار قرار دادن نتایج مرتبط از میان تمامی منابع است. در پی این هدف گوگل تمرکز شدیدی بر تجربه مصرف کننده نهایی دارد، این ارزش هسته ای در اواخر دهه ۹۰ یعنی زمانی که شرکتهای اینترنتی صفحاتشان را با حداکثر اطلاعات ممکن پر کرده بودند شکل گرفت. که پاسخ گوگل به این شرایط طراحی سایتی با ظاهر کاملا ساده و خلوت بود. فعالیت های مربوط به منابع انسانی در گوگل ”عملیات افراد“ نام دارد.بدین معنی که این فعالیت ها صرفا یک وظیفه مدیریتی نیستند. گروه منابع انسانی در گوگل تشکیل شده از : شرکای تجاری منابع انسانی عمومی – مشاوران داخلی – گروه های استخدام  – که این گروه ها را اغلب اعضای تیم های کاری شکل می دهند.
فهرست :  

پیدایش شرکت گوگل

آشنایی با گوگل

اهداف و ماموریت گوگل

چشم انداز گوگل

ساختار

مدیریت منابع انسانی در گوگل

استخدام و انتخاب در گوگل

چگونه استخدام می کنیم

نحوه مصاحبه

آموزش و توسعه

ساختار جبران خدمات

محیط فرهنگی

چند مثال

انتقاد از سیستم استخدامی گوگل

شکاف در سیستم HR گوگل

کلمات کلیدی : آشنایی با گوگل, آموزش و توسعه استخدام و انتخاب در گوگل ,اهداف و ماموریت گوگل, چشم انداز گوگل ,ساختار جبران خدمات شکاف در سیستم HR گوگل, گوگل محی
در این سایت هیچ فایلی برای فروش قرار نمی گیرد. برای پشتیبانی و خرید فایل به مراجعه بفرمائید:

لینک فایل دانلود مقاله رهبری استراتژی در فن آوری اطلاعات(word) 16 صفحه

عنوان مقاله : رهبری استراتژی در فن آوری اطلاعات

قالب بندی : Word

16 صفحه

شرح مختصر : مدیران ارشد سازمان تأثیر قابل توجهی را که فناوری اطلاعات می‌تواند روی موفقیت سازمان داشته باشد، درک کرده‌اند. مدیران امیدوارند که درک و شناخت خود را از روشهای مبتنی بر فناوری اطلاعات که به کار برده شده است و نیز احتمال به کار بردن موفقیت‌آمیز آن را برای کسب مزیت رقابتی افزایش دهند. بنابراین هیئت مدیره و مدیران اجرایی نیاز دارند که مدیریت و نظارت روی IT را افزایش دهند، برای اینکه اطمینان یابند که IT سازمان، استراتژیها و هدفهای سازمان را دنبال می‌کند و برآورده می‌سازد. از اینرو راهبری فناوری اطلاعات (IT Governance = ITG) به عنوان بخش جدایی ناپذیر مدیریت سازمان در نظر گرفته می‌شود. این مقاله با هدف معرفی راهبری فناوری اطلاعات و دلایل اهمیت آن و آشنایی با چگونگی پیاده‌سازی آن تهیه شده است تا مدیران را در جهت به کارگیری راهبری فناوری اطلاعات در سازمانها یاری کند. راهبری فناوری اطلاعات عبارتی است که برای توصیف اینکه چطور افراد برای مدیریت یک نهاد، فناوری اطلاعات را درسرپرستی، نظارت،کنترل و رهبری مورد توجه قرار می‌دهند، به کار برده می‌شود.

فهرست :

چکیده

مقدمه

وضعیت ساختار IT در سازمانهای سده بیست و یکم

راهبری فناوری اطلاعات چیست؟

چرا راهبری فناوری اطلاعات اهمیت دارد؟

چه کسانی در سازمان درگیر راهبری فناوری اطلاعات هستند؟

راهبری فناوری اطلاعات چه فعالیتهایی را پوشش می‌دهد؟

چارچوب COBIT

اصول چارچوب COBIT

چگونه COBIT را به سازمان معرفی می‌کنید؟

برای پذیرش COBIT چه کسانی باید تحت تاثیر قرار گیرند؟

چرا یک سازمان باید COBIT را بپذیرد؟

حوزه و محدودیتهای COBIT چه هستند؟

چگونه COBIT را در سازمانتان اجرا کنید؟

انجام ممیزی با استفاده از COBIT

نتیجه‌گیری

کلمات کلیدی : اصول چارچوب COBIT ,انجام ممیزی با استفاده از COBIT برای پذیرش COBIT ,چه کسانی باید تحت تاثیر قرار گیرند, چارچوب COBIT ,چرا راهبری فناوری اطلاعات اهمیت د
در این سایت هیچ فایلی برای فروش قرار نمی گیرد. برای پشتیبانی و خرید فایل به مراجعه بفرمائید:

لینک فایل دانلود مقاله استراتژی کارراهه شغلی(word) 11 صفحه

عنوان مقاله :  استراتژی کارراهه شغلی

قالب بندی :  Word

11 صفحه

شرح مختصر :  امروزه مدیران، کارمندان، محققان و قانونگذاران عمومی به بهبود کیفیت زندگی کاری اهمیت زیادی می دهند. نیروی کار مرد و زن و افراد جوان و به خصوص آنهایی که تحصیلات عالی دارند به شغلهای غنی تر و یا شغلهایی که بتوانند در آن مؤثر باشند، توجه بیشتری می کنند. این افراد با استخدام در سازمان نیاز به پیشرفت و تکامل دارند و انتقال و ارتقاها را تجربه می کنند و همچنین نیاز دارند که مهارتهای جدیدی را کسب کنند. در این بین بهبود کاررآهه شغلی  وسیله ای است که از طریق آن یک سازمان می تواند بهره وری فعلی کارکنان خود را تداوم بخشیده یا افزایش دهد و در تمام این مدت آنان را برای دنیای در حال تغییر آماده سازد. در این مقاله سعی شده است که یک دستورالعمل ده مرحله ای برای تدوین استراتژی کاررآهه شغلی شخصی ارائه گردد.

فهرست :

چکیده

مقدمه

اهمیت کاررآهه شغلی

فرایند تدوین استراتژی کاررآهه شغلی شخصی

تجزیه و تحلیل محیط:‌ تهدیدات و فرصتها

تجزیه و تحلیل نقاط قوت و ضعف شخصی

تدوین استرات‍ی مسیر شغلی: گزینه های گوناگون

آزمون سازگاری و گزینه ها ی استراتژیک

تعیین مسیر شغلی کوتاه مدت و برنامه های عملی

تهیه برنامه های احتمالی

اجرای برنامه مسیر شغلی

نظارت بر پبشرفت

نتیجه گیری

پیشنهاد کاربردی

منابع

 

کلمات کلیدی : دانلود مقاله استراتژی کارراهه شغلی
در این سایت هیچ فایلی برای فروش قرار نمی گیرد. برای پشتیبانی و خرید فایل به مراجعه بفرمائید: