مشخصات فایل
عنوان: پاورپوینت خرس و خرس قطبی
قالب بندی: پاورپوینت
تعداد اسلاید:13
قسمتی از پاورپوینت
سلام. من خرس قطبی ام، یک حیوان بسیار بزرگ که در خشکی زندگی می کند. خانه ی من در قطب شمال است.در آن جا هوا همیشه خیلی سرد است. اما چربی های زیر پوست و موهایم مرا گرم نگه می دارند.
غذای مورد علاقه ی من خوک های دریایی و فوک ها هستند. من می توانم خیلی خوب بوها را بشنوم. مثلاً اگر یک فوک یا خوک دریایی در یک جای دور باشد من می توانم به کمک بو کشیدن آن را پیدا کنم.
مشخصات فایل
عنوان: پاورپوینت ارزیابی عملکرد کارکنان
قالب بندی: پاورپوینت
تعداد اسلاید: 37
قسمتی از پاورپوینت
یاد آوری
* دوره ارزیابی عملکرد: منظور از دوره ارزیابی از اول فروردین ماه هر سال تا پایان اسفند همان سال میباشد.
* ارزیابی کننده: بالاترین مقام اجرایی هـرواحد سازمانی که مسوولیت ارجـاع کار به ارزیابی شونده را برعهده دارد وارزیابی شونده در قبال وی پاسخگواست .
* ارزیابی شونده: فردی است که کلیه بند ها ومندرجات فرم را به صورت دقیـق با نـظـارت ارزیـابی کـنـنـده تـکمیـل و پـس از امتـیـازدهی آن را امضا می نـمایـد وشـامـل کــلیـه کــارکـنــان رسـمی ، پــیمـانی ، قــرارداد خـریــد خدمت ( وزارتـی ) ، مشمـولیــن قانـون خدمـت پـزشکان و پیـرا پزشکان ، مشمولین قانـون پـزشکان متعـهد خدمـت ، کارمندان قـراردادی تبـصره 3مـاده 2 و4 ماده 2 کـه در دوره ارزیابی حداقل یک ماه به خدمت اشتغال داشتهاند؛ می باشد .
* حد نصاب امتیازارزیابی: کسب حداقل 50 امتیازاز100امتیـاز فـرم ارزیـابی می باشد .
گام اول :
نحوه تکمیل فرمها
مشخصات ارزیابی شونده: این مشخصات باید توسط کارمند بطور دقیق تکمیل گردد.
نام و نام خانوادگی : با پسوند و یا پیشوند بصورت کامل در فرم های ارزیابی و نتایج ارزیابی نوشته شود . در صورت تغییر نام و یا نام خانوادگی نام قبلی و فعلی ذکر گردد .
پست سازمانی : بر اساس آخرین حکم کارگزینی مستخدم نوشته شود .
شغل مورد تصدی : بر اساس کاری که فرد عهده دار انجام آن می باشد .
شماره پرسنلی: بمنظور ثبت اطلاعات مربوط به شناسنامه ارزشیابی کارکنان ثبت کد ملی علاوه برشماره پرسنلی الزامـی می باشد.
دوره ارزیابی : ابتدا و انتهای دوره ارزیابی هر فرد با توجه به شروع به کار و پایان کار وی در فرمها درج می گردد .
مجموع امتیاز: ارزیابی درهر سطح 100 می باشد که 40 امتیاز مربوط به شاخص های اختصاصی و 60 امتیاز مربوط به شاخص های عمومی است .
تایید ارزیابی شونده و کننده: ثبت نام و نام خانوادگی ارزیابی شونده و ارزیابی کننده به همراه امضا در فرمها الزامی است .
و . . .
مشخصات فایل
عنوان: پاورپوینت آسیب های سوختگی
قالب بندی: پاورپوینت
تعداد اسلاید: 31
فهرست مطالب
آسیب های سوختگی
Burns
علائم کودک آزاری
Burns
بررسی سطح سوختگی
طبقه بندی سوختگی
پیشگیری
شاخص های بستری بیماران سوختگی
کمک های اولیه در سوختگی
احیا در سوختگی
درمان (سرپایی)
درمان
سوختگی استنشاقی
عوارض تنفسی سوختگی
سوختگی الکتریکی
و . . .
قسمتی از پاورپوینت
آسیب های سوختگی
Kinds:
مشخصات فایل
عنوان: پاورپوینت جامع و کامل آشنایی با اثرات زیست محیطی طرح های آب و خاک و توسعه پایدارمحیط زیست
قال بندی: پاورپوینت
تعداد اسلاید: 195
فهرست مطالب
مقدمه :
به طور کلی هدف از بحث محیط زیست ،و اجرا ی طرح ها ی عمرانی در طبیعت واین موضوع که آیا ارزیابی زیست محیطی برای پروژه ای انجام بشود یا نشود ،و اینکه آسیب های جدی بر اثر اجرای پروژه های عمرانی چگونه قابل پیش بینی و یا قابل پیشگیری و کاهش گردد. از این رو برای تعریف محیط زیست بهتر است به تمامی گزینه های موجود در طبیعت اشاره بشود .
تعریف محیط زیست:
محیط زیست :Environment
تعریف :مجموعه ای از کل فاکتور های فیزیکی ،شیمیایی ،بیولوژیک ،اجتماعی ، اقتصادی که در اشکال مختلف با فرد ، اجتماع و جمعیت ارتباط پیدا میکند.
محیط زیست طبیعی: مجموعه عوامل زیستی و محیطی در غالب محیط زیست و غیر زیستی (فیزیکی، شیمیایی) که بر زندگی یک فرد یا گونه تأثیر میگذارند و از آن تأثیر میبینند.
این نمودار از حرکت سریع چرخه کربن بین زمین، جو و اقیانوس را نشان می دهد. اعداد زرد شار طبیعی می باشند، و قرمزها سهم بشر بر حسب گیگاتن کربن در هر سال می باشد. اعداد سفید نشان می دهد کربن ذخیره می شود. (نمودار از وزارت انرژی ایالات متحده امریکا، مرکز تحقیقات اطلاعات زیستی و سیستم پژوهشی محیط زیست ).
تفاوت محیط زیست با طبیعت: :
تفاوت محیط زیست با طبیعت: در این است که تعریف طبیعت شامل مجموعه عوامل طبیعی، زیستی و غیر زیستی میشود که منحصراً در نظر گرفته میشوند، در حالی که عبارت محیط زیست با توجه به برهمکنشهای میان انسان و طبیعت و از دیدگاه آن توصیف شدهاست.
و . . .
مشخصات فایل
عنوان: پاورپوینت آشنایی با انواع مواد
قالب بندی: پاورپوینت
تعداد اسلاید: 72
فهرست مطالب
DSM-IV-TR
The Julien biomedical – type scheme
ICD – 10
Sussman
WHO
Endogenous opioid peptides
تریاک
تریاک- تاریخچه
تریاک- گیرنده ها
هروئین
ظاهر هروئین
طرز مصرف هروئین
اثرات سریع مصرف هروئین
اثرات طولانی مدت مصرف هروئین
سطح تجمع در مغز
کراک
کراک- دلایل افزایش شیوع
و . . .
قسمتی از پاورپوینت
The Julien biomedical – type scheme
بر اساس منشاء
مانند مرفین، هروئین، تریاک، کدئین
مانند متادون، مپریدین، اکسی کدون، هیدروکدون
و . . .
مشخصات فایل
عنوان: پاورپوینت ارائه کتبی
قالب بندی: پاورپوینت
تعداد اسلاید: 38
فهرست مطالب
ارائه کتبی
انواع ارائه کتبی
ساختار اکثر گونه های علمی – فنی
تعیین موضوع
تعیین عنوان مناسب
تهیه منابع
تهیه طرح اولیه متن اصلی
مزایای تعیین عناوین داخلی متن و توالی ارتباط منطقی بین آنها
کسب و سازماندهی اطلاعات
یادداشت برداری
نکاتی که در تلخیص یک مطلب علمی – فنی باید مورد توجه قرار گیرد
نکاتی که باید در نقل قول مستقیم رعایت گردد
سازماندهی اطلاعات
تولید متن اصلی
خصوصیات نوشتپار ( پاراگراف )
اجزای بخش پایانی در یک ارائه کتبی
منظور از نوشتن پانوشت
استفاده از شکل و جدول
نتیجه و خلاصه
اجزاء آغازین ارائه کتبی
و . . .
قسمتی از پاورپوینت
ارائه کتبی :
تعریف ارائه کتبی : نوعی ارائه است که رسانه اصلی آن نوشتار است هرچند در مقولات علمی – فنی معمولا از شکل هم برای انتقال ایده استفاده می شود .
ارائه کتبی به مثابه نوعی انتقال اطلاعات خصوصیاتی دارد به شرح ذیل :
انواع ارائه کتبی
گونه های رایج تر ارائه کتبی دانشگاهی و غیر دانشگاهی
دانشگاهی : کتاب ، جزوه ، مقاله ، انواع گزارشها ، رساله ، یادداشت تحقیق ، دانشنامه ( تز ) ،مجله برنامه کامپیوتری و ... که بعضی از این گونه ها در سطوح پایین تر آموزش نیز وجود دارند .
غیر دانشگاهی : کتاب ، مجله ، روزنامه، جنگ ، بروشور ، بولتن ، کاتالوگ ، انواع گزارشها ،
کتابهای راهنما ، اطلس ، آلبوم ، فصل نامه ، سالنامه ، مکاتبات اداری و ...
ساختار اکثر گونه های علمی – فنی
1- بخش آغازین
2- بخش میانی
3- بخش پایانی
آنچه که در این سه بخش آورده می شود محتوای ارائه کتبی را تشکیل می دهد که هر یک از این سه بخش اجزایی دارد که مهمترین بخش همان بخش میانی یا متن اصلی است که باید طی چند مرحله آن را تولید کرد.
مراحل آماده سازی ارائه کتبی :
تعیین موضوع
کارهای لازم در این مرحله عبارتند از :
الف- مشخص کردن زمینه موضوع
ب- تحدید موضوع
ج- تعیین عنوان مناسب
تحدید موضوع و عوامل مربوط به آن:
موضوع ارائه باید محدود و کاملا تعریف شده باشد زیرا هر موضوعی را میتوان از چند جنبه مورد مطالعه و بررسی قرار داد . میزان تحدید موضوع بستگی به عوامل زیر دارد :
سطح ارائه کننده، هدف ارائه ، وضع مخاطبین ، ملاحظات فنی ، میزان گستردگی زمینه موضوع ، خواسته های مخاطبین ، مدت ارائه ، امکانات آماده سازی محتوای ارائه ، ملاحظات مدیریتی ، سطح ارائه
و . . .
مشخصات فایل
عنوان: پاورپوینت گرافیک کامپیوتری
قالب بندی: پاورپوینت
تعداد اسلاید: 83
فهرست مطالب
گرافیک کامپیوتری
آشنائی با محیط گرافیکی در بورلند c
کار با متغییرها و توابع
رسم اشکال اولیه
رسم خط
نمونه ای از ترسیم خط با روش DDA
رسم خط
ترسیم دایره به روش برزنهام
الگوریتم برزنهام برای رسم دایره
تبدیلات دو بعدی هندسی
انتقال (Translation)
دوران (Rotation)
تغییر اندازه تحت مبدا مختصات
استفاده از دستورات شرطی در برنامه نویسی گرافیکی
استفاده از حلقه های تکرار در برنامه نویسی گرافیکی
متحرک سازی
قسمتی از پاورپوینت
گرافیک کامپیوتری
مشخصات فایل
عنوان: پاورپوینت شیوه ارائه مطالب علمی و فنی
قالب بندی: پاورپوینت
تعداد اسلاید:18
فهرست مطالب
اهداف کلی درس
فصل اول مفهوم ارائه
تعریف لغوی ارائه
سیستم ارائه
سیستم ارائه انتقال اطلاعات ماشینی
عناصر تشکیل دهنده سیستم انتقال اطلاعات در انسان
سیستم ارائه انسانی
انواع ارائه از نظر نوع رسانه
ارائه کننده
مخاطب
خصوصیات کلی موضوع ارائه در مقولات علمی – فنی
عوامل قابل توجه در انتخاب نوع ارائه
انگیزه و اهداف در ارائه علمی – فنی
امکانات آماده سازی محتوای ارائه
قسمتی از پاورپوینت
اهداف کلی درس
در این درس با مفهوم ارائه و عوامل موثر آن آشنا میشویم. در بخش ارائه کتبی مراحل آمادهسازی ارائه را خواهیم آموخت. ارائههای دانشگاهی و غیردانشگاهی و گونههای مختلف هریک، اجزاء آنها و موارد کاربردشان را میآموزیم. در پایان در مورد ارائه شفاهی، خصوصیات و انواع آن مطالبی خواهید آموخت.
تعریف لغوی ارائه :
در لغت به معنای نشان دادن و نمایش دادن است.
و در زبان فارسی بصورت ارائه کردن و ارائه دادن بکار می رود.
تعریف ارائه در مورد یک موضوع :
ارائه موضوع یعنی انتقال اطلاعات درباره موضوع و از این دیدگاه همسایگی معنایی با مفهوم ارتباط دارد.
سیستم ارائه
ارائه بعنوان انتقال اطلاعات سیستم خاص خود را دارد. این سیستم در طبیعت و در جامعه انسانی همیشه وجود داشته است. سیستم انتقال اطلاعات ماشینی
عناصر تشکیل دهنده سیستم انتقال اطلاعات ماشینی:
1- مبدا یا فرستنده مجهز به کانال
2- مقصد یا گیرنده مجهز به کانال
3- پیام
4- رسانه انتقال
5- محیط انتقال
6- پارازیتها
عناصر تشکیل دهنده سیستم انتقال اطلاعات در انسان:
مشخصات فایل
عنوان: پاورپوینت نوشتار علمی و فنی
قالب بندی: پاورپوینت
تعداد اسلاید: 25
فهرست مطالب
ویژگیهای نوشتار علمی- فنی
ویژگیهای زبانی عبارتند از
ویژگیهای کیفی عبارتند از
عوامل منفی در ارائه نوشتاری علمی – فنی
لزوم مدیریت نوشتار علمی – فنی
انواع نوشتار علمی – فنی
نوشتار دانشگاهی و غیر دانشگاهی
گونه های رایج نوشتار دانشگاهی ( تحصیلی )
گزارش ( تحقیق ) در چارچوب یک درس
اجزاء و ساختار گزارش
طرح صفحه عنوان گزارش
گزارش انجام << پروژه >> درسی
گزارش کارآموزی و هدف از کارآموزی
اجزاء و ساختار گزارش کارآموزی
طرح صفحه عنوان گزارش کارآموزی و نیز محتوای روی جل
گزارش پروژه پایان دوره کارشناسی ، رساله دوره کارشناسی ارشد و دانشنامه ( تز) دوره دکترا
طرح صفحه پروژه دوره کارشناسی
و . .
قسمتی از پاورپوینت
ویژگیهای نوشتار علمی- فنی :
مشخصات فایل
عنوان: پاورپوینت خلاقیت ، کارآفرینی، خوداشتغالی
قالب بندی: پاورپوینت
تعداد اسلاید: 79
فهرست مطالب
راز بقا
بیائید لحظاتی با هم درباره آینده بیاندیشیم ...
7 اصل موفقیت کارآفرینی
چالش های پیش رو
کلید های موفقیت درآینده
نردبان موفقیت
جنبش نرم افزاری
ساختن آینده از دیدگاه مقام معظم رهبری
بایستههاى جنبش نرمافزارى در نامهى مقام معظم رهبرى
مدل ILO
پارادایم
آینده موفقیت
آینده از آن کیست ؟
موفقیت از آن کیست؟
کاخ آینده شما
آینده از آن کیست؟
موفقیت چیست؟
روند تغییرات اساسی در محیط عصر حاضر
خالقین موفقیت چه کسانی هستند؟
انفجار جمعیت و افزایش بیکاری
( فرصت یا تهدید ؟ )
چراهای موفقیت
تعاریف کارآفرینی
ژوزف شومپیتر Josep Schumpeter 1934
تعریف کارآفرین
انواع کارآفرینی
فرآیند توسعه کارآفرینی
نیازهای کارآفرینان
نوآوری
خلاقیت
طلب موفقیت (توفیق طلبی)
مخاطره پذیری(ریسک پذیری)
مرکز کنترل بینش مثبت
(احساس عامل وفاعل بودن)
نیاز و میل به استقلال
رویا و بینش مثبت نسبت به آینده
قاطعیت
اهل عمل (عمل گرا)
وقف کار
سرنوشت Destiny
پشتیبانی های مالی کارآفرینان
و . . . .
قسمتی از پاورپوینت
راز بقا
بیائید لحظاتی با هم درباره آینده بیاندیشیم ...
بسیاری نمیدانند که چه باید بکنند. فرصتها ( و خطرها ) فرآوانند. چگونه باید اقدام نمود ؟ ممکنست پیامدها ناگوار باشد. میزان خطرپذیری ( ریسک ) را چگونه باید ارزیابی کرده و برگزید ؟ سازمان برای پرداختن به چنین فعالیتهایی آماده نیست. چگونه باید دگرگونیهای لازم را بوجود آورد ؟
کلید های موفقیت درآینده