مشخصات فایل
عنوان: نقش خانواده در کاهش عوارض اعتیاد
قالب بندی: پاورپوینت
تعداد اسلاید: 29
محتویات
خانواده درمانی با خانواده معتادان
سوء مصرف مواد و سیستم خانواده
Pieces of MDFT Approach
Orchestration Yields Synergy: Putting the Pieces Together
قطع الگوهای مستمر
مواجهه
بهبود زندگی خود و رشد و سلامت خانواده
تعمیق و حفظ تغییر
بازسازی روابط خانواده با نوجوان معتاد
روابط مفید
تقویت بلوغ وراهکارهای کارآمد
قسمتی از پاورپوینت
خانواده درمانی با خانواده معتادان
هیج مراجعی یا سوء مصرف کننده موادی را نمی توان به طور موثری معالجه کرد مگر این که تعاملات اجتماعی او را در نظر گرفت. افراد روی محیط اجتماعی خود تاثیر میگذارند و به نوبه خود متاثر از آن هستند. وقتی کسی مشکل سوء مصرف مواد پیدا میکند این مشکل فقط محدود به او نمیشود بلکه تمام سیستمهای اجتماعی وی را متاثر می سازد. در عین حال، این سیستمها اثر متقابل روی ابقاء یا حل مشکل دارند.
سیستمی که با رفتارهای اعتیادی رابطه تنگاتنگ دارد خانواده است. مشاوران وپزشکان خانواده می باید به پویایی های خانوادگی موثر بر تک تک مراجعان به دقت نظر کنند. در واقع، سیستم خانواده را می توان به خودی خود آماج مناسبی برای تغییر در نظر گرفت. کار کردن با خانواده از این دیدگاه مستلزم آن است که مشاوران شناختی از نظریه سیستمهای عمومی و کاربرد آن در مشاوره اعتیاد داشته باشند.
مشخصات فایل
عنوان: کادمیوم
قالب بندی: پاورپوینت
زبان: انگلیسی و فارسی
تعداد اسلاید: 35
محتویات
کادمیوم
خواص
مصارف
مواجهه
جذب ، متابولیسم و دفع
علائم بالینی
اقدامات تشخیصی
درمان
و . . .
قسمتی از پاورپوینت
کادمیوم
یک عنصر شیمیایی است با علامت اختصاری Cd و دارای عدد اتمی ۴۸ که جزو فلزات نادر است.
کادمیوم بیشتر در سنگهای معدنی روی یافت میشود
استفاده عمده آن در صنایع باطری سازی است
عنصر ضروری بدن نمی باشد
خواص
فلزی است نرم به رنگ سفید نقره ای
فشار بخار بالائی دارد به همین دلیل دمه هائی را آزاد میکند که بسرعت به آئروسل های بسیار ریز اکسید کادمیوم تبدیل میگردد ( خطر استنشاق )
مشخصات فایل
عنوان: مدیریت بر فرایند حوادث
قالب بندی: پاورپوینت
تعداد اسلاید: 89
محتویات
فهرست مطالب
قسمتی از پاورپوینت
انسان محور توسعه است و شایسته یک زندگی سالم،مولد و سازگار با طبیعت
(اصل یک منشورریو)
خدشه و اختلال در سلامتی انسان منجر به اختلال در روند توسعه می شود.
1- بیماری باعث آسیبها و ایجاد هزینه های اقتصادی می شود.
2- مواهب توسعه برای رفاه و آسایش و کمال (انسان سالم)می تواند مفید باشد و انسان بیمار و آسیب دیده و ذلیل نمیتواند از مواهب توسعه بهره مند شود.
بنا به دلایل فوق، سلامتی باید محور تمام برنامه های توسعه اجتماعی باشد و هدف ارتقائ سلامتی انسان در اهداف بخشهای مختلف توسعه اقتصادی از اولویت لازم برخوردار باشد.
« جهت گیری برنامه ها در راستای محوریت و ارتقائ سلامت جامعه»
جزء 3 از بند 9 بخشنامه بودجه سال 1382
الف:
ب:
در یکی از بررسیهایی درمورد علل بررسی حوادث، ازبین 8779 مورد حادثه علت 6900 موردحادثه بی احتیاطی کار بوده، 1100 مورد فقدان اطلاعات درمورد کار با دستگاه و 779 مورد مربوط به وسایل بی حفاظ بوده است
مدیریت بر دلایل مستقیم و رفع (تعدیل) آنها کار زیاد مشکلی نیست و کافی است که برنامه زمانبندی با کنترلهای لازم اعمال تا این دسته از دلایل تعدیل شود
مشخصات فایل
عنوان: پاورپوینت درمورد سکنجبین
قالب بندی: پاورپوینت
تعداد اسلاید: 39
محتویات
معرفی
تاریخچه
صفات پایه
منافع کلی
معایب کلی
تنوع سکنجبین
تنوع اجزای اصلی
تنوع بر اساس درصد اجزای اصلی
انواع سکنجبین
بزوری و اصولی
عسلی(اکسومالی)
سفرجلی
عنصلی
ترتیب شرب سکنجبین
طریقه ساخت
سکنجبین عنصلی
سکنجبین بزوری معتدل
سکنجبین بزوری معتدل دیگر
سکنجبین بزوری حار
و . . .
قسمتی از پاورپوینت
تنوع سکنجبین
بر حسب زمان، مکان، قبض و مزاج، جهت از بین بردن و یا تقطیع اخلاط و حفظ صحت و ازاله امراض
1260 نوع سکنجبین
600 نوع اشربه
حلو
حامض
تنوع اجزای اصلی
الف)
بقراط عسل
بوعلی شکر
دوشاب و مثلث ( میفختج )
ب)
سرکه، تمر هندی، نارنج، آب اترج، لیمو، تفاح حامض و سفرجل حامض
تنوع بر اساس درصد اجزای اصلی
برای امراض بلغمی، تفتیح سده ها، تقویت معده و جگر و
تب های مرکبه
تفتیح سده ها، دافع تشنگی، قاطع صفرا و در امراض طحال، معده و کبد
نکته:
در نوع عسلی نباید آب در حین ساخت اضافه کرد
صمغ عربی
و . . .
مشخصات فایل
عنوان: علم تمرین
قالب بندی: پاورپوینت
تعداد اسلاید :45
محتویات
مقدمه
اهداف فرعی
ویژگی اهداف برنامه تمرین
اصول تمرین
اصل ویژگی
انواع تمرین بیوانرژی
تمرین اینتروال شدید (HIT)
اصل پیشرفت تدریجی
اصل پیشرفت تدریجی
تفاوت های جنسیتی در هایپرتروفی عضلانی
اصل برگشت پذیری
اثر بی تمرینی بر VO2max
اثر بی تمرینی بر محتوای گلیکوژن عضلات
عوامل موثر بر میزان کاهش اجرا
اصل توسعه ی همه جانبه
اصل تنوع
عوامل تمرین
آمادگی جسمانی
آمادگی تاکتیکی
و . . .
قسمتی از پاورپوینت
مقدمه
هدف اصلی تمرین:
رسیدن به اوج اجرای ورزشی است .
- رسیدن به اوج اجرای ورزشی نیازمند طراحی برنامه های تمرینی مناسب است.
- برای طراحی و توسعه ی یک برنامه تمرین ورزشی، روشن نمودن اهداف برنامه ضروری است.
اصول تمرین
اصل پیشرفت تدریجی
برای دستیابی به پیشرفت در سازگاری های تمرینی باید محرک های تمرینی (شدت یا حجم) به صورت فزاینده و به طور پیوسته در سرتا سر برنامه تمرین افزایش یابد.
اصل تفاوت های فردی
محرک های تمرینی مشابه پاسخ متفاوت در افراد مختلف ایجاد می کند که تحت تاثیر عوامل زیر است:
- وضعیت آمادگی جسمانی پیش از تمرین
- ویژگی های وراثتی
- جنسیت
- سن بیولوژیکی و تقویمی
- وضعیت سلامتی
- ویژگی های روانی و اجتماعی
مشخصات فایل
عنوان: پاورپوینت درمورد فناوری پیامک استفاده از پیامک در رسانه نگاری
قالب بندی: پاورپوینت
تعداد اسلاید: 42
محتویات
موژورنالیسم
فناوری های تلفن همراه
پیشینه تلفن همراه در ایران
کارکردها و ویژگی های تلفن همراه
کاربردهای موبایل برای اطلاع رسانی
SMS پیامک
کاراکترهای زبانها در sms
راهاندازی سرویس SMS تلفن ثابت
سرویسهای ارزش افزوده پیامکوتاه
سرویسهای ارزش افزوده پیامکوتاه
اپراتورهای پیامک
1.سامانه پیام کوتاه با پیش شماره 1000:
مودم GSM چیست؟
محدودیت های مودم GSM
خبر پیامکی چیست؟
تکنیک های تهیه خبر پیامکی
تیتر یا لید؟
قواعد لید نویسی
ارزشهای خبری
عناصر شش گانه خبر
اصول اخلاق حرفه ای خبر پیامکی
نکات کلیدی در تنظیم خبر پیامکی
چگونه اسپمر نشویم؟
خبرگزاری های پیامک فرست در ایران
نمونه خبرهای پیامکی
و . . .
قسمتی از پاورپوینت
موژورنالیسم
مشخصات فایل
عنوان: پاورپوینت درمورد کاندوم
قالب بندی: پاورپوینت
تعداد اسلاید: 17
محتویات
کاندوم چیست؟
وضعیت استفاده از کاندوم در کشور
در صد استفاده کننده از کاندوم (IMES)
دریافت کاندوم به تفکیک بخش دولتی و خصوصی (IMES)
دریافت کاندوم از بخش دولتی به تفکیک شهر و روستا (IMES)
قراص مصرفی در استان مرکزی در سال های 87-84
مکانیسم عمل
اثربخشی
مزایا
معایب
موارد منع مصرف
نکته های قابل توجه
چگونگی نگهداری کاندوم
قسمتی از پاورپوینت
کاندوم چیست؟
مشخصات فایل
عنوان: کیفیت
قالب بندی: پاورپوینت
قسمتی از پاورپوینت غیر قابل ویرایش میباشد
تعداد اسلاید: 40
محتویات
مقدمه
ابعاد کیفیت سروکوال(1985)
5 بعد اصلاح شده سروکوال(1988)
کیفیت چیست ؟
نمودار چرخه دمنیگ
تاریخچه کیفیت
خدمات
تفاوت کیفیت خدمات و کیفیت کالا
مدیریت کیفیت جامع(TQM)
الگوهای تعالی سازمانی
الگوی اصلاح شده مالکوم بالدریج
الگوی EFQM
انتظارات مشتریان
دامنه قابل پذیرش انتظارات مشتری
عوامل موثر بر انتظارات مشتری
رضایت مشتری - مدل کانو
مدل تامین رضایت مشتری
کیفیت خدمات / رضایت مشتری
رضایت مشتری و پیامدهای آن
ادامه رضایت مشتری و پیامدهای آن
مدل SERVQAL
کیفیت خدمات تحویلی و درک شده
و . . .
قسمتی از پارپوینت
کیفیت چیست ؟
- میزان درجه تطبیق با استاندارد ( کلاسیکها )
- میزان تطبیق با نیاز مشتری ( مدرن )
مشخصات فایل
عنوان: محاسبات زمانی در شبکه AoA
قالب بندی: پاورپوینت
تعداد اسلاید: 30
محتویات
محاسبات زمانی یا روش مسیر بحرانی(CPM)
علامات اختصاری
محاسبات مسیر پیشرو
محاسبات انواع فرجه یا زمانهای شناوری
مقایسه فرجه ها
رتبه بندی فعالیتها به ترتیب درجه بحرانی بودن
محاسبات زمانی به روش
جدولی یا کامپیوتری
روابط بین فرجه کل در یک شبکه
و. . .
قسمتی از پاورپوینت
محاسبات زمانی یا روش مسیر بحرانی(CPM)
4-1-محاسبات مسیر پیشرو
4-2-محاسبات مسیر پسرو
4-3-محاسبات انواع فرجه یا زمانهای شناوری
4-3-1- فرجه کل
4-3-2- مسیر بحرانی
4-3-3- فرجه آزاد
4-3-4- فرجه ایمنی
4-3-5- فرجه مستقل
4-3-6- مقایسه فرجه ها
4-4- رتبه بندی فعالیتها به ترتیب درجه بحرانی بودن
4-5-محاسبات زمانی به روش جدولی یا کامپیوتری
4-6- روابط میان فرجه های کل و آزاد
4-6-1- روابط بین فرجه کل در یک شبکه
4-6-2- روابط بین فرجه آزاد و فرجه کل در یک شبکه
4-7- بهنگام سازی برنامه زمان بندی
علامات اختصاری
مشخصات فایل
عنوان: پاورپوینت درمورد مسیر شغلی ( career) کار راهه، شغل عمری ، مسیر ترقی شغل
قالب بندی: پاورپوینت
تعداد اسلاید: 32
محتویات
مسیر شغلی ( career) کار راهه، شغل عمری ، مسیر ترقی شغل
مسیر شغلی
برنامه ریزی مسیر شغلی
مدیریت مسیر شغلی
نظام پیشرفت شغلی
مزایای نظام پیشرفت شغلی برای سازما ن
مزایای طرح مسیر شغلی برای کارکنا ن
مراحل زندگی، مسیر شغلی و عملکرد
مراحل شغلی (modern management, 1998,p 12)
تعیین مسیرها و امکانات جدید
نقش سازمان در پیشرفت شغلی
جانشین پروری
دلایل توجه به مقوله جانشین پروری درسازمان ها
اصول نوین جانشین پروری در سازمان
فرایند مراکز ارزیابی
بهره گیری از تجربههای دیگردرفرایند ارزیابی
و . . .
قسمتی از پاورپوینت
مسیر شغلی ( career)
کار راهه، شغل عمری ، مسیر ترقی شغل
فرایندی است که در آن فرد در طول زندگی کاری خویش، هدفهای خدمتی شخصی خود را روشن می کند و همواره به گونه ای رفتار می کند که بتواند در پایان به همه این اهداف دست یابد.
مدیریت مسیر شغلی فرایندی است که از طریق آن برنامه توسعه مسیر شغلی کارکنان در طول سازمان طراحی و بر اساس ارزیابی نیازهای سازمان، عملکرد و پتانسیل و ترجیحات شخصی افراد طرح ریزی و شکل دهی می گردد.
تلاشی رسمی، سازمان یافته و برنامه ریزی شده برای ایجاد تعادل میان نیازهای شغلی افراد و نیاز سازمان به نیروی کار.
و . . .